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  きもちの力・やる気力
 

プログラム紹介 (集合研修における標準的タイムテーブル) 



"自分を活かす"

キャリア・デザイン

(1日)
No312

概要
  キャリアを棚卸し、現在の自分について考え、未来への道を探る
       
目的
  自分の"力"の可能性について考える
 
  自分に合った、変化の方向性について考える
 
  キャリアに関する多種多様な考え方に触れ、視野を広げる
       
特長
  内省的に深く考え、じっくりと現在・過去・未来を考える
 
  他者と人生のあり方を共有し、多様性の重要さに気づく
       
対象
  一般社員・職員〜あらゆる職種・階層
人数
  12名 〜 最大 24名程度
Table of Contents
Total 6H-7.5H

イントロダクション
研修体系における本セミナーの位置づけと役割
セミナーの目的、内容、進め方およびゴール

1
キャリア History
   
キャリアの棚卸し(知識と経験のリスト作りと評価)
波乱万丈グラフ
キャリア・ヒストリー
物語の共有化
 

2
キャリア Story
   
現在の自分について考える
環境、影響、心境の3つの"KYO"
現在の状況を構造化する
自分の弱みと強みを意識する
 

3
キャリア理論最新情報
   
静的キャリア理論・動的キャリア理論
偶発性キャリア理論
   
   
 

4
キャリア future
   
これからの〇〇年間の、自分の方向性を考える
アクション・プラン
物語の共有化
   
 

振り返りとまとめ
反省点および達成度の確認
気づきとアンケート

 





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